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Job-ID: 19722 

Als ein weltweit führender Polymerspezialist entwickelt REHAU moderne Materialien, Technologien und Services für die Zukunft. Unsere Kerntreiber sind die fünf Megatrends Digitalisierung, Individualisierung, Nachhaltigkeit, Mobilität und New Work. Wir gestalten Fortschritt für mehr Lebensqualität – gestalte mit!

 

Pricing Manager (m/w/d)

an unserem Standort Erlangen mit Remote-Anteil | Vollzeit | unbefristet  | zum nächst möglichen Zeitpunkt  

 

Diese spannenden Aufgaben erwarten Dich:

  • Du bist länderübergreifend verantwortlich für die Optimierung unserer Margen durch aktive Pricing-Maßnahmen wie z.B. Preisanalysen, Identifikation von Preishebeln und Pricing-Potenzialen
  • Anhand von regelmäßigen Performanceanalysen (Rabatt- und Bonussystem sowie bestehenden Jahresverträgen von Kunden) der umgesetzten Preisstrategien leitest Du entsprechende Handlungsempfehlungen und Korrekturen ab.
  • Die Entwicklung von Preismaßnahmen bei sich verändernden Marktgegebenheiten liegt in Deinem Verantwortungsbereich; somit bist Du hauptverantwortlich für die Preispositionierung und die Preisveränderungsstrategie.
  • Du entwickelst eine Preislistenarchitektur, unterstützt in der Preispositionierung von Neuprodukten und identifizierst Low-Performance-Produkte.

Das bringst Du für diese Position mit:

  • Du bringst ein abgeschlossenes Studium idealerweise im wirtschaftlichen Bereich mit und hast mindestens 3 Jahre Berufserfahrung als Pricing Manager. 
  • In Deiner vorherigen Position hast du wünschenswerterweise bereits Berührungspunkte zum mehrstufigen Vertrieb gehabt.
  • Du bist ein Teamplayer mit ausgeprägter Hands-On-Mentalität, der Dinge gerne proaktiv vorantreibt.
  • Deine umfassenden Kenntnisse in Excel und Power-Bi sowie fließende Deutsch- und Englischkenntisse runden Dein Profil ab. Erste SAP Kenntnisse sind von Vorteil.

Das kannst Du von uns erwarten:

  • Du arbeitest bei uns 38,6 Stunden/Woche in Vollzeit, hast komplett flexible Arbeitszeiten inkl. Zeiterfassung und Gleitzeitsystem und kannst 2 Tage pro Woche Dein Mobile Office nutzen. Außerdem stehen Dir 30 Tage Urlaub pro Jahr zur Erholung und Entspannung zur Verfügung. Für den richtigen Erholungsfaktor gibt es außerdem Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
  • Du-Kultur ist bei REHAU kein Buzz-Word: Wir arbeiten Hand-in-Hand miteinander, haben offene Ohren füreinander und begegnen uns auf Augenhöhe - über alle Hierarchieebenen hinweg.
  • Die Pausen verbringen wir gerne ins unserer hauseigenen Kantine, in der täglich frisch und mit regionalen Produkten gekocht wird oder an unserer Espressobar, mit leckerem Kaffee, selbstgebackenem Kuchen und kleinen Snacks für zwischendurch.
  • Fahrradleasing über CompanyBike, IT-Hardware-Leasing und unsere Corporate Benefits laden Dich zum Shoppen ein.
  • Mit unserem Zugang zu LinkedIn Learning sowie unserer hauseigenen E-Learning-Plattform, kannst Du Dich jederzeit bedarfsgerecht weiterbilden.
  • Vorsorge liegt uns am Herzen: mit unserer Betrieblichen Altersvorsorge und einem Zeitwertkonto kannst Du bereits jetzt für später vorsorgen.
  • Alle Benefits im Gesamtüberblick findest Du hier.
 

 


Wir freuen uns auf Deine Bewerbung. Nutze hierfür unser Online-Bewerbungsformular auf www.rehau.jobs. Mehr zum Bewerbungsprozess erfährst Du bei Cornelia Bauer unter +49 175 4109476. 

#LI-CB1 #BS

 


Stellensegment: ERP, SAP, Social Media, Pricing, Manager, Marketing, Technology, Operations, Management

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