Leiter Zoll / Head of Customs (m/w/d)

Diese spannenden Aufgaben erwarten Dich:

Du bist für das Management der Zollprozesse verantwortlich und unterstützt den Head of Tax & Customs bei der Definition, Steuerung, Optimierung und Überwachung der konzernweiten Zollprozesse. Dabei agierst Du als Risikomanager und bist verantwortlich für die Einhaltung der Zoll- und Außenhandelsvorschriften und stellst die Minimierung von Zöllen und Abgaben sicher. Im Einzelnen bedeutet dies:

• Festlegung von Regeln und Verfahren in Bezug auf die Aufgaben und Überwachung ihrer Umsetzung. 
• Sicherstellung der Compliance in den Bereichen Zoll, Exportversand und Außenwirtschaftsrecht.
• Minimierung der Belastung durch Zölle bei grenzüberschreitenden Lieferungen, Sicherstellung der Nutzung von Präferenzregelungen.
• Koordinierung und Steuerung der zollrelevanten Prozesse im Unternehmen für Export, Import, Intrastat, Außenwirtschaftsrecht und Zollpräferenzberechnung.
• Sicherstellung der Exportkontrolle von Personen und Gütern und Einhaltung von Beschränkungen nach dem Exportkontrollrecht.
• Mitarbeit bei globalen Projekten und Initiativen in Bezug auf Zollanforderungen
• Erstellen von Schulungsunterlagen und Durchführen von Schulungen im Zollbereich
• Du führst sowohl fachlich als auch disziplinarisch ein motiviertes Team mit engagierten Teammitgliedern, erkennst deren Potenziale und förderst die individuelle Weiterentwicklung. Eine enge Kooperation mit internen und externen Schnittstellen sowie Verbänden ergänzt deine Position.
   

Das bringst Du für diese Position mit:

• Du hast eine abgeschlossene Ausbildung zum Zollverantwortlichen mit entsprechender Weiterbildung oder alternativ ein Studium im Bereich Indirect Taxes oder vergleichbares.
• Du bringst Expertenwissen des Zollrechts, fundierte Kenntnisse des internationalen Zollrechts sowie Erfahrungen im Umgang mit Zollbehörden mit.
• Kenntnisse im Bereich internationale Logistik.
• Idealerweise hast Du eine einschlägige Berufserfahrung in den Bereichen Export- / Importverzollung sowie erste Erfahrungen in der Personalführung.
• Du hast gute juristische Grundkenntnisse / Verständnis für juristische Themen.
• Deine Deutsch- und Englischkenntnisse sind sehr gut und die Systeme SAP GTS sowie ATLAS gehen Dir leicht von der Hand.

Das kannst Du von uns erwarten:

• Dich erwartet ein kollegiales Team mit Duz-Kultur und einer offenen Kommunikation auf Augenhöhe.
• Du bekommst viel Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit Deine Kreativität auszuleben.
• 30 Tage Urlaub, Vertrauensarbeitszeit und Remote Work garantieren Dir eine ausgezeichnete Work-Life-Balance.
• Mit unserer hauseigenen Academy und Personalentwicklungsprogrammen und externen Weiterbildungsmöglichkeiten bieten wir Dir ein tolles Fundament für Deinen weiteren beruflichen Weg.
• Wir setzen auf Nachhaltigkeit. Nicht nur in Bezug auf die Umwelt, sondern auch in der Zusammenarbeit. Deshalb wirst Du bei uns unbefristet eingestellt.
• Einfach mal eine Auszeit nehmen oder früher in Rente gehen? Mit unserem Zeitwertkonto erfüllst Du dir Deine Lebensträume.
• Darüber hinaus bieten wir Dir ein attraktives Gesamtpaket bestehend aus wettbewerbsfähigem Gehalt, betrieblicher Altersvorsorge, vermögenswirksamen Leistungen, Mitarbeiterrabatten und vielem mehr.